採用面接のコツ~セミナー開催しました☆

4月に入り、昨日は暖かな1日でした。

もうすぐ桜の咲く季節ですね。

私は、この時期のふんわりした空気感が好きだったりしますラブラブ

新年から3カ月がたち、

あいかわらず、いっぱいいっぱいな感じの時がありますが、ガーン

それでも新しい仕事、出会いなどもあり

充実した毎日を過ごしているように思いますニコニコ

皆様はいかがお過ごしでしょうか。

ところで、

今年は「研修」を頑張っていくぞグー

ということで考えておりました。

その第1弾として、先日30日に

「面接でうまくいくコツと、採用後人を活かすコツを教えます!セミナー」 を開催しました。

2部構成で、採用前の面接でのコツと採用後の人材の定着のコツを

お話ししました。

(すみません・・・さくらさんのブログより写真を拝借させていただきました。)
京都の女性社労士 はんなり日記  
第1部 ㈱ワークネット 関西支社支社長 広瀬様

京都の女性社労士 はんなり日記  
第2部 私です

採用の際に、気をつけなくてはならないチェックリストを

お渡ししたり、

ワークをして、皆様に発表していただいたり、

「参加」してもらいながら、セミナーを進めさせていただきました。

定期採用を行わない中小企業では

いい人材を採用したい、育てたいという気持ちは

あるものの

そのノウハウがないために

時間や費用がかかってしまっている会社がよくあります。

そのような大変な思いをしないように

あらかじめ知識であったり、情報を集めておく必要があります。

また、採用し新しい人を「迎える」

そのような心構えも必要なのではないでしょうか。

セミナーとしての第1歩。

引き続き、企画をしていきたいと思います!

セミナーの司会進行をつとめてくださった

さくらさん、ありがとうございました!


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