出番終了

セミナー終了しました~☆

ご参加頂きましてありがとうございます音符

1時間の持ち時間、
あっという間でした。

雇用調整助成金、
まだまだ申請数は多く、
興味があるお客様がたくさんいらっしゃいます。

どうして申請したらいいのか、

要件は何か、

自分の会社はあてはまるのか。

気になるところです。

この不景気、経営改善のために努力されている経営者の方、

たくさんいらっしゃいます。

しかし人件費削減=解雇
ではない事を気付いて頂きたいと思います。

業務改善して残業を削減する

賞与や定期昇給は
経営状態によって削減、停止できるよう
就業規則でリスクヘッジしておく、

など手立てはあると思います。

それでも
やむを得ず解雇を選択するのであれば、
解雇要件、手順を
理解しておかなくてはならないですし、

また解雇のトラブルも
多いのが事実ということも

認識しておいていただきたいものです。

どのように雇用を維持しながら

経営改善するのか

その対策を含めて

ご相談に応じてまいります。

どうぞお気軽にお問い合わせください。

本日は、本当にありがとうございました。


コメントを残す

メールアドレスが公開されることはありません。 が付いている欄は必須項目です